¿Qué pasa cuando te das cuenta que cada día inicias sin ganas y empiezas a afectar a tu equipo de trabajo, tus socios o quienes están contigo en un proyecto? ¿Cómo nos han marcado las conversaciones que hemos tenido o hemos evitado con nuestros talentos y con lo que(...)
Reflexiones de liderazgo desde el mundo del automovilismo. Cuando emprendemos un proyecto o una meta personal o profesional, en ocasiones se nos olvida chequear el impacto de las acciones que debemos empezar a llevar a cabo tendrán a nuestro alrededor, en particular en quienes(...)
A raíz de las conversaciones que desde el coaching he venido publicando (¿Tiene claro el objetivo de su proyecto actual o su trabajo?, Carlos Salas, el pintor colombiano que resurgió de sus propios “auto-saboteadores”, “Puedes tener miedo, pero no para siempre”:(...)
Conversaciones sobre liderazgo. ¿Qué conversaciones nos llevan a “insistir, persistir, resistir y jamás desistir”? ¿Qué pregunta le haría a sus equipos de trabajo hoy para que su respuesta los moviera? Mi conversación esta semana es con un joven directivo, Daniel(...)
¿Cuáles son los auto-saboteadores de nuestro propio talento? ¿Qué declaraciones necesitamos hacer para hacerles frente y avanzar? ¿Cómo pueden contribuir a nuestro crecimiento los “accidentes” en nuestras vidas? En 1999, Carlos Salas, pintor huilense, recibió uno de(...)
¿Cómo te has relacionado con las interrupciones en tus planes? ¿Y si esas interrupciones son consecuencia de un accidente que generó algún tipo de inmovilidad física temporal o permanente? ¿Y si este accidente te obliga a dejar de hacer algo que amas? ¿Qué te ha(...)
Lo primero que tiene que pasar para que un proceso de paz tenga la capacidad histórica de transformar un pueblo, es creerse el cuento. Lo que no se sueña, no se vive. Pero entonces ¿Cómo soñar cuando se vive en estado de ánimo de resignación “nada mejorará en esta(...)
No puedo negar que estaba un poco nerviosa, de hecho, ahora que lo pienso bien, siempre estoy en esta emoción antes de iniciar cualquier reunión, sesión, taller, conferencia… y lo que me digo sobre esto es que se trata de respeto hacia el otro y que ese estado de nerviosismo(...)
Cada día son más las organizaciones que están reconociendo la necesidad de desarrollar líderes en todos los niveles a partir de nuevos modelos de liderazgo y uno de ellos es el que se basa en competencias conversacionales o Liderazgo Conversacional. Y a mí personalmente este(...)
En la psicología cognitiva existe una herramienta llamada La Ventana de Johari. Es una ventana en donde hay cuatro divisiones, o cuatro habitaciones: La primera habitación (área libre) es la parte de nosotros mismos que los demás también ven. La número dos (área ciega) lo(...)