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El representante estudiantil hace un llamado a los actores involucrados para fortalecerlo y erradicar las malas prácticas.

César Cabezas 1Por César Cabezas, representante estudiantil nacional ante el Fondo de Comunidades Negras del Icetex*

La administración del Fondo Educativo de las Comunidades Negras por parte del ICETEX ha sido vergonzosa. Limita el acceso y avance de la población negra a la educación superior.

Los estudiantes afrocolombianos llevan más de 7 años exigiendo una mejor administración y uso de los recursos destinados por el Estado colombiano para el acceso, permanencia y graduación de esta población en la educación superior.

Estas exigencias han contado con poco oído por parte de este ente estatal que no entiende, menos comprende la naturaleza y espíritu de esta reglamentación estatal en favor de las comunidades negras, como mecanismo de reivindicación y reparación para subsanar brechas y rezagos históricos en materia de educación superior.

Ante lo anteriormente mencionado, se ha empeñado en reforzar su carácter de entidad financiera y crediticia, mal interpretando el origen y vocación del fondo especial para comunidades negras, que busca asignar periódicamente una serie de becas para los estudiantes afrocolombianos de todo el país.

Lo que la legislación destina como una beca, el ICETEX lo convirtió en un crédito, en contra vía del artículo 40 de la ley 70/1993, que dice: “El Gobierno destinará las partidas presupuestales para garantizar mayores oportunidades de acceso a la educación superior a los miembros de las comunidades negras”.

El fondo especial de becas para las comunidades negras nace como una reivindicación propia del proceso histórico y reivindicativo de las comunidades negras. Esto ha provocado un sin número de protestas pacíficas por parte de los estudiantes beneficiarios en todo el país que buscan acabar con la corrupción imperante y rampante, los malos procesos administrativos y darle un enfoque y pertinencia a la beca, que sea útil para las necesidades de la comunidad negra en materia de acceso a la educación superior.

Pese a las constantes manifestaciones estudiantiles exigiendo un mayor presupuesto estatal para atender la demanda, un manejo idóneo y adecuado por parte del ICETEX de estos recursos, los avances son pocos.

Para la convocatoria 2017-2 se presentaron a nivel nacional 13.870 personas para solo 1.300 cupos, con una reducción sustantiva de casi el 50% respecto al año anterior.

Una de las conquistas de estas manifestaciones ha sido mayor distribución de las becas a lo largo y ancho del territorio nacional con un objetivo claro para su democratización.

Esto ha marcado un aumento significativo en la demanda pasando de promediar 3.000 mil personas antes del año 2010, a más de 15.000 mil en los últimos 7 años, convirtiéndolo en el fondo con mayor demanda en el ICETEX.

En este entramado nos encontramos con múltiples actores y distintas dificultades para el goce pleno del derecho adquirido.

Los estudiantes. Deben cumplir con un trabajo social en favor de sus comunidades. La gran mayoría de ellos no cumple con tal determinación; es común que se note la falta de empoderamiento de los estudiantes.

Organizaciones de base afrocolombianas. Un malestar evidente es que algunas utilizan el fondo de comunidades negras como un asunto de caja menor por medio de la venta de certificaciones de avales, no promueven un trabajo real en la comunidad, efectúan cobros muchas veces descarados y exagerados a los beneficiarios; en sintonía, los representantes legales o presidentes de estas muchas veces dejan de lado el cobro económico por algún “favor” o cobro carnal. Todo esto constituye una mala práctica del fondo.

ICETEX. Es la matriz de los grandes problemas e irregularidades, una beca que pasó a ser crédito educativo. Pagos atrasados, que obliga a muchos estudiantes a retirarse de las universidades, giros fantasmas, nunca se han hecho y los estudiantes se quedan esperando hasta que desertan. Este es el inicio de toda una política de desestimular la permanencia de los estudiantes afrocolombianos en la educación superior.

* Estudiante de Licenciatura en Ciencias Sociales y Licenciatura en Historia, Universidad del Valle.

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La Fundación Color de Colombia fue creada en 2006. Nuestra misión es promover el progreso, el reconocimiento y la integración de la población negra o afro en la sociedad y el desarrollo sostenible. *No estamos repitiendo el discurso convencional sobre la cuestión afro ni haciendo lo mismo. Súmate en Twitter: @ColordeColombia, en Facebook: Color de Colombia y en Instagram: ColordeColombia.

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-->Tequilera, bar tender, lavaplatos, cocinera, mesera, estos son muchos de los trabajos de primera línea a los que se puede enfrentar un inmigrante, iniciando su nueva vida en Canadá. Así lo hice yo.

¿Devolverme a Venezuela o quedarme en Canadá? Esa era la pregunta que retumbaba en mi cabeza mientras ese ángel que encontré en Migración hacia mi aplicación, la cual me permitió como estudiante de idiomas y con mi nuevo status llamado Destitute Student (‘Estudiante Indigente’) conseguir una visa de trabajo Después de pensarlo por tres días, decidí quedarme a trabajar en Canadá para poder pagar mis estudios y como decimos los venezolanos’’echarle bolas’’, porque definitivamente en esta vida no se escoge dónde se nace, pero sí dónde vivir.  Bienvenidos a la segunda parte de mi historia, donde les presento un momento fundamental de mi pasado y mi presente en este país. Debo confesarles que nunca pensé que fuese a ser tan difícil, pero ahí estaba yo, aventurándome a un mundo desconocido, con el único objetivo de reunir, en poco tiempo (4 meses), el dinero para pagar el cincuenta por ciento (15.000 CAD) de mi maestría, pero no solo eso, debía pagar también la renta y mis gastos personales y lo sé, suena descabellado, pero lo asumí con mucha planificación y meticulosidad.
’’Uno nunca sabe lo fuerte que es, hasta que en realidad tiene que ser fuerte’’
Conseguí el primer trabajo de mi vida. Este quedaba en el Viejo Puerto, una zona muy turística de Montreal. Allí aprendí lo que es ser multitask: servir diferentes tipos de cervezas, hacer pizzas, fajitas, poutine, alitas de pollo, hamburguesas, de todo. No era mi único trabajo, tenía que reunir el dinero suficiente, así que de domingo a domingo y durante esos meses mi rutina se resumía en: tomar órdenes, cargar montañas de platos y limpiar baños como a muchos inmigrantes nos toca al inicio. 
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Creo que jamás en mi existencia he trabajado tanto. No tenía más vida: todas las tardes salía del Viejo Puerto, a iniciar mi siguiente turno en un restaurante italiano en el que más que salario trabajaba por comida. El dueño amablemente me brindaba lo que no se vendía y así yo podía ahorrar gastos. Ese señor se convirtió como en mi abuelo, mi abuelo italiano.
 
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Además del trabajo, yo seguía estudiando francés todas las mañanas hasta el mediodía. Al terminar el verano comencé el máster. Un año más tarde, me gradué de abogada en Derecho Internacional de Negocios, LL.M de la Universidad de Montreal, con un GPA de 3.8, demostrándome que en mi vida no habría obstáculos más grandes que mis ganas de crecer y de superarme. Inspirada en esto, apliqué a la Residencia Permanente.  Al cabo del tiempo, empecé nuevos estudios, pero esta vez, en Inmigration consulting y logré culminarlos también. La vida comenzó a sonreír un poquito más, después de tantos sacrificios, todo estaba dando los mejores frutos. En medio de esta travesía, comprendí que no estaba sola en esta situación, ni era la única con un sueño por cumplir. Somos miles de migrantes a diario dejando todo atrás y buscando una mejor vida, así que algo detonó en mi cabeza, era el momento de que Eddy Ramírez pusiera en práctica sus estudios, experiencia y todo lo que aprendí de mi mamá.  Finalmente, llegó el día de materializar y darle vida a esta Tierra de Inmigrantes.    Continuará… Con amor, Eddy.   

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