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La iniciativa busca formar 10 nuevos líderes de opinión cada año. Siete jóvenes ya publicaron 13 artículos.

José Camilo Córdoba Chaverra 2.jpg

Los estudiantes y jóvenes con talento y disciplina para escribir, y con vocación de transmitir sus pensamientos al público, tienen ya una oportunidad para formarse como columnistas en medios nacionales digitales.

Se trata del programa  “100 nuevas plumas en el Bicentenario, 2010-2021”, que será presentado el 6 de mayo en el Centro Colombo Americano de Cali.

La ocasión será un almuerzo-conferencia del historiador estadounidense Franklin W. Knight para los becarios Martin Luther King de la Embajada de los Estados Unidos.

Los objetivos de la estrategia, a mediano y a largo plazo, son:

i) entrenar a futuros columnistas de color en los periódicos y revistas nacionales, y

ii)  promover nuevos  líderes de opinión en diarios regionales, que escriban sobre asuntos de interés general (y de asuntos afro cuando lo consideren pertinente).

Isaac Bent_br.jpg

Para ser una “nueva pluma” se necesitará haber publicado 10 artículos en un medio nacional (preferiblemente en el lapso de un año), que para estos efectos serán los blogs de Color de Colombia en eltiempo.com y elespectador.com

La sociedad colombiana ganará con esta iniciativa, pues tener muchas nuevas plumas genera un mayor dinamismo del debate de ideas y su influencia.

Uno de los efectos positivos para la población afrocolombiana, es que ayudará a volver natural, y no sorprendente, como hoy, que haya líderes de opinión negros para toda la sociedad.

En este sentido, las nuevas plumas serán conscientes sucesores de líderes  de opinión en el siglo XX como:

Angélica Mayolo Obregón.jpg

Sofonías Yacup, que en los años 30 escribió en El Tiempo;  lo mismo que Natanael Díaz, en los 50; y José Francisco Socarrás, en el último cuarto de siglo.  O como Manuel Mosquera Garcés y Daniel Valois Arce, en los periódicos conservadores.

El programa ofrece los servicios de edición de forma (no de contenido) y de asesoría para auto-capacitación de las “nuevas plumas” en una comunidad (pluralista) de aprendizaje del oficio.

Cada dos años se publicará un libro con una selección de artículos de los nuevos líderes de opinión.

Siete talentos ya están haciendo uso de estos servicios y han publicado  13 artículos:

José Camilo Córdoba, estudiante de Ciencia Política de la U. Javeriana, de Bogotá:

Los candidatos en Chocó: ¿renovación o más de lo mismo?” (25-feb/2010), “No Vendo Mi Voto. Por la campaña se sabe cómo ejercerá el poder” (6-marz/2010),  “Qué pasó en Chocó. 7 lecciones de los comicios” (25-marz/2010);

Rosa Perea Benítez_recort.jpg

Isaac Esteban Bent, estudiante de Filosofía, San Andrés, que escribe ocasionalmente para The Archipielago Press:

“¿Se debe reelegir al Representante liberal Alberto Gordon por San Andrés?” (18-dic/2009), “¡San Andrés necesita el cambio! (comenzando por la elección de congresistas)” (5-feb/2010), “Semana de reflexión sobre nuestros actos y comportamientos” (1-abr/2010;

Angélica Mayolo Obregón, estudiante de Derecho de la  U. Javeriana, Cali:

Ante tantos candidatos de negritudes, es un desafío elegir bien” (12-feb/2010), “Futuro en peligro si los jóvenes no tomamos partido” (3-abr/2010), “Arde la fiebre del oro en

Albeiro Moya Mena.jpg

Zaragoza, Buenaventura, y no hay quién la cure” (22-abr/2010);

Rosa Perea Benítez, estudiante de Trabajo Social de la  U. del Valle: “Los niños en riesgo de Siloé, en Cali, no están solos” (3-feb/2010);

Albeiro Moya, joven abogado de la UTCH, Quibdó, que escribe ocasionalmente para Chocó 7 Días: “Dinastía, cooptación y nepotismo en el Chocó, corresponsables de la pobreza” (21-feb/2010);

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Brenda Garcés Bonilla, estudiante de Mercadeo Internacional de la Universidad ICESI, de  Cali: “Político rico, político pobre: ¿a quién creerle?” (23-abr/2010); y

Deymer Andrés Mena, estudiante de Derecho de la Universidad Tecnológica del Chocó,
UTCH: “Chocó: caída de los dos pesos pesados políticos es una oportunidad de cambio” (16-ene/2010);

Los interesados en hacer parte del programa pueden escribir a proyecto.color@gmail.com, adjuntando un escrito publicado o inédito, preferiblemente de no más de 4000 caracteres con espacios. O cumunicarse por la página Color de Colombia en facebook. [El orden de las fotos corresponde al orden en que se mencionan

Deymer Mena G.jpg

los siete talentos]

 

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La Fundación Color de Colombia fue creada en 2006. Nuestra misión es promover el progreso, el reconocimiento y la integración de la población negra o afro en la sociedad y el desarrollo sostenible. *No estamos repitiendo el discurso convencional sobre la cuestión afro ni haciendo lo mismo.

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