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Liderazgo Arriba

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Cada día son más las organizaciones que están reconociendo la necesidad de desarrollar líderes en todos los niveles a partir de nuevos modelos de liderazgo y uno de ellos es el que se basa en competencias conversacionales o Liderazgo Conversacional. Y a mí personalmente este(...)

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Tradicionalmente la frase sería “menos charla, más trabajo”, sin embargo, la propuesta que pongo sobre la mesa es menos charla improductiva, detengámonos, comencemos a hablar, conversar, de forma innovadora y luego de eso sí empecemos a trabajar en aquello que se(...)

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¿Qué tienen en común los triunfadores? No me refiero solo a aquellos que han almacenado grandes fortunas, claro, de hecho son triunfadores en lo económico, ni a quienes han llegado a escalar importantes puestos en grandes corporaciones, también lo son obviamente en el área(...)

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Tony Robbins, uno de los gurús del liderazgo a nivel mundial dijo una vez: “Si no has tomado acción no has adoptado una verdadera decisión”. ¿Tienes alguna idea, o varias, en mente cuya implementación has venido postergando desde hace mucho tiempo? ¿Hay una(...)

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¿En quién nos convierte decir NO? … ¿En quién nos convierte no decir que NO? Tener un acercamiento a estas respuestas seguramente nos dará suficientes razones para comenzar a revisar qué tan desarrollada tenemos la competencia de Declarar No. Empecemos por decir,(...)

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